【主要内容】 “New５Ｓ”とは、「躾づくりを通じて一人ひとりの心がけを養成し、その養成された心で、整理、整頓、清掃、清潔を実施していくもの」です。すなわち、社員一人ひとりのマナーやルールを守れる心の醸成を重要ととらえ、“人づくり”とチームワークづくり“を基礎とした「人と組織の活性化」を目指す活動です。本書では、「躾、整理、整頓、清掃、清潔の実践のポイント」、「New５Ｓ活動の推進方法と評価方法」および「実践事例」などについて、図表を多用し、ビジュアルに解説しています。また、「New５Ｓ活動体系図」「朝礼の基本動作評価法」「体操マニュアル」「New５Ｓ活動評価法」など、効果的なしくみ、ツール、仕掛けを実例で示しています。本書で提示したNew５Ｓのツールを活用し、組織の事情、風土、特色にマッチしたNew５Ｓ活動が推進できれば、「活気あるイキイキ職場、会社」が実現できると確信しています。
【主要目次】 第１章 New５Ｓの意義 第２章 New５Ｓ活動の導入 第３章 New５Ｓ活動の推進方法 第４章 躾の実践 第５章 ４Ｓ（整理、整頓、清掃、清潔）の実践 第６章 New５Ｓの見える化 第７章 New５ＳとQCサークル活動 付録１ New５Ｓ改善事例 付録２ テーマ解決事例